Chile busca aumentar la inserción laboral femenina en el sector de telecomunicaciones

En la actualidad, las mujeres representan el 37% de la fuerza de trabajo en el sector de telecomunicaciones chileno, y de aquellas personas que poseen un cargo de alta dirección en la industria, un promedio del 17% de estos puestos corresponde a mujeres, mientras que los hombres promedian el 83%, cifrando una brecha de género del 66% en estos cargos.

Frente a esta situación, la Ministra de Transportes y Telecomunicaciones Gloria Hutt, junto a la Ministra de la Mujer y la Equidad de Género, Mónica Zalaquett, y los subsecretarios de las carteras, Francisco Moreno y María José Abud, lanzaron el Plan + Mujeres en Telecomunicaciones junto a la industria.

Esta iniciativa pública-privada, tiene por objetivo incrementar la participación laboral femenina en el sector de las telecomunicaciones, mejorar los indicadores de género y que el ecosistema digital sea más inclusivo y representativo con la sociedad actual.

En febrero del presente año, se conformó la Mesa Técnica del Plan + Mujeres, la cual es de adhesión voluntaria y a la que ya se han sumado las empresas Claro, DirecTV, Movistar, VTR y WOM, participantes que, durante el transcurso de este proyecto, se han comprometido por avanzar en la equidad de género y en planes de trabajo que están asociados a los ejes de la mesa técnica.

“Ad portas del despliegue comercial de la nueva red 5G y que nuestro país sea parte de la nueva economía digital 4.0, es prioritario fomentar con especial convicción la participación laboral femenina de la industria, más aún, considerando que el despliegue de esta red generará 68 mil nuevos empleos”, señaló la Ministra de Transportes y Telecomunicaciones.

Esta mesa también ha recibido el apoyo de organizaciones de la sociedad civil, como Red de Mujeres de Alta Dirección (REDMAD) para impulsar y orientar respecto a la participación de las mujeres en cargos de liderazgo y de toma de decisión.

Tanto el Plan + Mujeres en Telecomunicaciones, como el Convenio de Colaboración entre el Ministerio de la Mujer y Equidad de Género y el Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones, se enmarcan dentro del contexto de la Alianza Regional para la Digitalización de las Mujeres en Latinoamérica, compromiso lanzado por ambos ministerios en julio del presente año.

Fuente: Subtel

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