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  1. Los usuarios domésticos tienen un 29,39% de posibilidades de encontrar cualquier tipo de malware

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    Avast reveló que la probabilidad general de que los usuarios domésticos se enfrenten a una ciberamenaza ha aumentado en todo el mundo año tras año. Según el último Informe global de riesgo de PC de Avast, en Argentina, la probabilidad de que un usuario doméstico se encuentre con cualquier tipo de malware para PC es del 27,25%.

    En comparación con el promedio mundial, los usuarios domésticos argentinos tienen un riesgo ligeramente menor de encontrarse con todo tipo de amenazas.

    “Durante la pandemia, el Internet ha sido un salvavidas para muchos, permitiéndoles mantenerse conectados. Pero los ciberdelincuentes también se han dado cuenta de esto, por lo que hemos visto una variedad de campañas personalizadas que se aprovechan del aumento de las actividades en línea”, comentó Michal Salat, director de Inteligencia de amenazas en Avast.

    El informe también analiza la posibilidad de que los usuarios se enfrenten a amenazas avanzadas, que Avast define como más sofisticadas o amenazas nunca vistas, diseñadas para eludir las tecnologías de protección comunes incluidas en software de seguridad. Para este tipo de amenaza, los usuarios domésticos argentinos tienen un índice de riesgo del 4,43%.

    Los usuarios domésticos de todo el mundo tienen un 29,39% de posibilidades de encontrar cualquier tipo de malware para PC, lo que representa un aumento de alrededor del 5% en comparación con el año anterior. Las posibilidades de que los usuarios sean el objetivo de una amenaza avanzada son menores, pero la proporción es similar a todas las amenazas, y los consumidores tienen un 5% de posibilidades de encontrar una amenaza avanzada.

  2. Huawei ofrecerá 600 becas para mujeres en Argentina

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    Huawei, con su programa Igual ICT, y el Centro de Géneros en Tecnología, impulsado por la Secretaría de Innovación Pública de la Nación y ARSAT, lanzaron un plan para capacitar a mujeres y diversidades de todo el país en las últimas tendencias sobre las TIC.

    El programa comprende 600 becas gratuitas, el objetivo de la iniciativa es promover la inserción de estos grupos en el sector de la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas (CTIM). La articulación se materializó a través de la firma de un convenio entre la empresa de telecomunicaciones y el Centro G+T, realizada en el Salón Norte de la Casa Rosada.

    De la actividad participaron la secretaria de Innovación Pública, Micaela Sánchez Malcolm; el Presidente de ARSAT, Pablo Tognetti; la Directora de ARSAT, Anabel Cisneros; el CEO y Representante Legal de Huawei Argentina, Chen Shiqing, y la Gerente de Relaciones Públicas de Huawei Argentina, Wang Wenxin junto a referentes de otras organizaciones.

    El compromiso de Huawei se enmarca en su programa Igual ICT lanzado en 2020 con la finalidad de acortar la brecha de género en el sector y promover entornos de desarrollo más igualitarios con una visión federal. Por su parte, el Centro G+T es un espacio público-privado que tiene como objetivo central incentivar la formación e inserción de mujeres y disidencias en el área CTIM y promover su visibilización.

    Sánchez Malcolm manifestó que el Centro G+T “se apoya en una colaboración muy importante del sector público y privado que nos permite establecer efectivamente políticas públicas para poner en agenda la necesidad de generar condiciones igualitarias, equilibradas para las mujeres. Sólo podremos vencer las tensiones que se producen en torno a la participación de las mujeres en las CTEM si seguimos construyendo iniciativas colaborativamente”.

    En este sentido, destacó que después de 4 meses, el Centro logró ofrecer a mujeres y diversidades más de 1200 becas y concretar otras iniciativas sin cupo para llegar a todos los rincones del país.

    “A través de Igual ICT, desde Huawei venimos realizando acciones para aumentar la participación de mujeres y diversidades y mejorar sus posibilidades de desarrollo, queremos despertar su interés en estos temas, demostrarles que es un camino posible y colaborar en su formación. Durante este 2021 queremos distribuir un total de 1.000 becas en Argentina”, expresó el CEO de Huawei Argentina, Steven Chen Shiqing.

  3. En el primer trimestre de 2021 se registraron 7.681.221 accesos fijos a internet en Argentina

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    Desde que comenzó la pandemia, la mayoría de las actividades económicas y sociales migraron a la red. Según un informe del Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC), en el primer trimestre de 2021 se registraron 7.681.221 accesos fijos a internet en Argentina, lo cual significó un aumento del 2,8% con respecto al primer trimestre de 2020.

    Asimismo, varios estudios demuestran que los usuarios pasan cada vez más tiempo en internet, alrededor de 9 horas y 39 minutos, según indica el último estudio de We Are Social y Hootsuite. Pero ¿cómo es la convivencia digital a casi un año y medio del inicio de la pandemia?

    Para dar respuesta a esta pregunta, Microsoft creó el Índice de Civilidad Digital (ICD), el cual permite medir el tono y tenor de las interacciones en línea. Este año, el estudio Civility, Safety and Interaction Online de Microsoft involucró a 22 países, incluido Argentina, de los cuales participaron 11 067 personas.

    Una de las preguntas del estudio fue si la civilidad en línea mejoró como consecuencia de la pandemia. Con respecto a este punto, el 17% de los encuestados respondió de manera afirmativa, mientras que el 30% respondió negativamente. Si se comparan estos porcentajes con los del año pasado (26% y 22% respectivamente), los resultados arrojan que la civilidad en línea se redujo en un 9% con respecto al 2020.

    Por otro lado, los resultados del estudio arrojan que los comportamientos negativos en línea sufrieron un incremento con respecto al año pasado. Las buenas noticias llegaron de la mano de la categoría “fraudes digitales”. Según el estudio de Microsoft, la propagación de información falsa y engañosa disminuyó un 7% con respecto al año pasado.

  4. 62% de las empresas está reasignando sus fondos para invertir en tecnología

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    Así lo determina un nuevo estudio de Accenture, según el cual 62% de las empresas nivel mundial está reasignando los fondos destinados a inmuebles para invertir en tecnología y 47% para contratar nuevos talentos o mejorar las competencias de sus empleados.

    En el caso de Argentina, 63% de las empresas proyecta mantener el teletrabajo en los próximos años, mientras 85% cree que es fundamental preparar a las personas de su organización para trabajar en conjunto con las nuevas tecnologías.

    Hoy, a medida que salimos de la pandemia, los CEOs están repensando la forma de trabajar en sus organizaciones. Si bien el cambio forzado por la crisis hacia el trabajo a distancia supuso un gran reto, también reveló una oportunidad inimaginable para liberar inversiones inmobiliarias y desbloquear fondos para impulsar la transformación, crear agilidad e impulsar el crecimiento.

    Un reciente estudio de Accenture ilustra el cambio de perspectiva de los directivos en cuanto a las inversiones inmobiliarias después de la pandemia, y los resultados son claros, sólo el 1% de los CEOs a nivel global afirma que no está reduciendo sus inversiones en espacio de oficinas.

    Alejandra Ferraro, Directora de Recursos Humanos para Accenture Latam, resaltó “esta es una respuesta a lo que buscan los profesionales hoy. La mayoría (54%) de los trabajadores que pueden hacer su labor desde casa quieren seguir haciéndolo, según una investigación del Pew Research Center. Así también, más del 80% de los profesionales a nivel mundial quiere trabajar de forma híbrida”.

    Además de abrir nuevas reservas de talento, los líderes empresariales están reconsiderando sus formas de trabajo para retener a sus mejores profesionales, ofreciendo una mayor flexibilidad para satisfacer las expectativas cambiantes de los empleados después de la pandemia.

    La pandemia ha brindado oportunidades como nunca antes en las recesiones, rompiendo las normas y allanando el camino para un verdadero cambio duradero. ¿Cómo sacar el potencial de esa transformación? En parte, mediante inversiones en tecnologías digitales.

    Las empresas a nivel mundial lo saben, 46% identifica la aceleración de la transformación digital en todas las partes de su negocio como uno de sus principales objetivos estratégicos para los próximos tres años, mientras en el caso de las organizaciones argentinas, 83% afirma que aceleró su transformación digital producto de la pandemia y 73% que su arquitectura tecnológica es clave para el éxito del negocio.

  5. El Banco del Sol participará de la iniciativa de Red Argentina del Pacto Global

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    La Red Argentina del Pacto Global impulsa la iniciativa de Alliance for Integrity, implementada por AHK Argentina, que busca desarrollar la transparencia entre las PyMES, presentó su edición 2021 en la que acompañará durante 5 meses, con asistencia técnica, a 15 empresas de 9 provincias.

    Banco del Sol, el banco digital de Sancor Seguros, fue una de las organizaciones elegidas este año para formar parte de este programa que busca alinear a las instituciones con el 10mo principio del Pacto Global de la ONU que establece que todas las empresas deberían trabajar contra la corrupción en todas sus formas, como la extorsión y el soborno.

    “Nos enorgullece formar parte de este programa que, al igual que nosotros, busca la transparencia en la gestión del negocio. De esta misma manera, nos vinculamos con nuestros clientes: sin letra chica”, destacó Hernán Grela, Gerente de Compliance y PLAFT de Banco del Sol.

  6. DHL Express invierte 500 millones de pesos en Argentina

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    DHL Express invierte 500 millones de pesos en Argentina y pone en marcha un plan de expansión de puntos de venta con el objetivo de cubrir sitios estratégicos, estar más cerca de sus clientes y ofrecer envíos internacionales flexibles con tarifas competitivas.

    Las inversiones están destinadas a infraestructura, renovación de la flota con la incorporación de más camionetas eléctricas y la implementación de nuevas tecnologías hacia una mayor digitalización, que aumentarán la capacidad de volumen de DHL Express Argentina en un 70% para finales de 2022.

    Las inversiones se producen en la Argentina y también en la región en el marco del exponencial crecimiento de los envíos de comercio electrónico B2C y B2B. Los países de las Américas experimentaron, en promedio, un 33% más de envíos por día en el primer trimestre de 2021 en comparación con el año anterior.

    En la Argentina, los volúmenes de envíos crecieron un 124% en comparación con 2020, y el e-commerce crece a triple dígito gracias al acelerado crecimiento de los canales de venta digitales en tiempos de pandemia.

    “La globalización sigue mostrando su resiliencia y capacidad de recuperación, impulsada por la digitalización y el poder del comercio global. El número cada vez mayor de consumidores y el fuerte aumento de las empresas que venden sus productos nos impulsa a continuar las inversiones para satisfacer las demandas de crecimiento en el comercio electrónico”, indicó Alejandro Jasiukiewicz, Gerente General de DHL Express Argentina.

    Estas inversiones también abren nuevas oportunidades de empleo, en los 2 últimos años, aumentó en un 10% la cantidad de empleados en DHL Express Argentina, que hoy ascienden a 656. Se espera que se cubran más de 40 nuevos empleos a lo largo de 2021, además de los 50 que se crearon en 2020.

    En 2021, la empresa pone foco en el mercado de e-commerce internacional, y el retail es parte de esta iniciativa. El objetivo es ganar nuevos mercados, potenciar y facilitar el e-commerce internacional en la Argentina y aumentar el número de envíos internacionales.

    Esta inversión es parte del plan de DHL Express de invertir más de USD360 millones entre 2020 y 2022 en la región de las Américas para construir nuevas instalaciones y expandir las existentes en mercados clave en crecimiento dentro de todo el continente.

  7. Se afianza la tendencia de las empresas de triple impacto

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    “Lo que no se mide no se gestiona y lo que no se gestiona no se puede cambiar”. Esa fue una de las conclusiones que surgieron en el último encuentro sobre “Medición de triple impacto” de la organización colombiana Recon.

    La mayoría de los emprendimientos sociales no cuentan con herramientas para medir su impacto social y/o ambiental, lo que frena su recepción de inversión y escalabilidad. Según Recon, sólo el 26,8% de los emprendimientos sociales han recibido formación sobre estrategias de medición de impacto, 22,5% hacen evaluación de impacto, y 25,2% divulgan a través de informes públicos el impacto de su actividad.

    En la Argentina, en tanto, el campo de las empresas de triple impacto se sigue ensanchando y los actores de este ecosistema también comenzaron lentamente a incorporar en su agenda la necesidad de dotarse de instrumentos de medición fiables.

    “Transformar una empresa basada en la sostenibilidad requiere de un proceso y herramientas para ganar mayor velocidad. Una parte fundamental es la implementación de herramientas de medición de impacto, concepto poco utilizado pero central para impulsar este tipo de iniciativas sostenibles”, indicó Juan Núñez, Director y Vocero de GreenBondMeter (GBM).

    Las empresas de triple impacto, se basan en modelos económicos que persiguen otros fines además de la rentabilidad financiera, entre ellos, generar un impacto social a través de acciones en determinadas comunidades y prácticas medioambientales que contribuyen a la mitigación del cambio climático.

    Básicamente se trata de aquellas compañías que obtienen un rédito económico a partir de la incorporación de tres pilares fundamentales, mirada social, cuidado medioambiental y beneficio económico.

    El proyecto GBM garantiza al cabo de un año que las inversiones realizadas en dicha entidad tendrán acceso a la compra de bonos carbono a valor promocional. “Esto en un contexto en el que la Iniciativa de Bonos Climáticos (CBI) estima que, a pesar del coronavirus, las emisiones de bonos verdes crecerán más del 35% a nivel mundial.

    Hasta enero de 2021, existen 3.720 empresas de triple impacto en más de 150 industrias y 71 países de todo el mundo. Según el Global Impact Investing Network, el tamaño estimado del mercado mundial de inversión de impacto a fines de 2019 era de USD715.000 millones.

    En América Latina, este mercado creció un 20% entre 2015 y 2019, y 41% de los inversores de impacto encuestados por GIIN dijeron estar interesados en aumentar sus inversiones en la región.

  8. El 72% de los empleadores argentinos presenta dificultades para cubrir posiciones

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    ManpowerGroup Argentina lanzó su “Encuesta Global de Escasez de Talento”, realizada a más de 45.000 personas en 43 países y territorios. Los resultados demuestran que nos encontramos frente al mayor cambio y reasignación de habilidades de la fuerza laboral desde la Segunda Guerra Mundial, con el 69% de las empresas informando escasez de talento a nivel internacional.

    En 2019, el 50% de los empleadores de Argentina tenía inconvenientes para contratar talentos en sus compañías. En la actualidad, el 72% reporta esta situación. Dentro de los puestos más difíciles de cubrir se encuentran los de operaciones de logística, tecnología de la información (IT) y data, manufactura y producción, asistentes de oficina y ventas.

    “Estamos viviendo un fenómeno a nivel mundial sumamente complejo que combina un incremento del desempleo y un aumento de la escasez de talento. Hoy más que nunca, debemos incentivar el aprendizaje permanente y brindar oportunidades de formación dirigidas y alineadas con las nuevas demandas”, sostuvo Luis Guastini, Director General de ManpowerGroup Argentina.

    Por otro lado, la encuesta revela que existe una brecha entre lo que planean los empleadores versus lo que quieren los trabajadores, 3 de cada 4 empleadores necesitará que el 50% de su fuerza laboral esté en el lugar de trabajo la mayor parte del tiempo por el tipo de tareas que lleva a cabo.

    En el caso de los trabajadores, 8 de cada 10 quieren un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal. A su vez, el 91% sostiene que conservar su trabajo es su prioridad, con excepción de los perfiles de IT que valoran más que nada la flexibilidad.

    Por otro lado, las compañías se preparan para el regreso presencial (las organizaciones esperan que el 76% de los empleados así lo haga) aduciendo que lo que más les preocupa respecto del teletrabajo es la productividad (31%), seguida del bienestar del empleado (28%), de la colaboración (9%), de la cultura de la empresa (8%) y de la innovación (3%).

    “Tenemos la oportunidad de construir un futuro del trabajo que esté más cerca de lo que sabemos que siempre han querido los trabajadores: más flexibilidad, más virtualidad, más confianza y permitir que las personas combinen mejor el trabajo con la vida personal, a la vez que las organizaciones puedan aprovechar el talento trabajando desde donde sea” concluyó Luis Guastini.

  9. Argentina es parte de la llamada fiebre cripto

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    Argentina es parte de la llamada fiebre cripto, donde cada vez más, el futuro del dinero está presente en la vida de los nuevos inversores. Bajo este escenario, Bitso celebra su crecimiento sostenido y la llegada a medio millón de usuarios argentinos.

    “Dada la relevancia que tiene para nosotros el mercado local y las decisiones de negocio que tomamos en función de ella, estamos felices de anticipar que estamos en un momento de plena expansión de nuestra presencia y oferta de servicios en criptomonedas en Argentina y la región. Estamos realizando una importante inversión a nivel local”, sostuvo Andrés Ondarra, Country Manager de Bitso en Argentina.

    Bitso relevó estadísticas internas e identificó que en el país, cada vez más, los jóvenes son quienes tienen curiosidad e interés por diversificar sus fuentes de ingreso y ahorro. Es así como los usuarios argentinos de la plataforma tienen, en promedio, 33 años. Se estima también que, durante la primera parte de este año, aumentaron considerablemente su inversión promedio en distintos criptoactivos.

    Por su parte, mientras que Bitso cuenta con una oferta de 11 monedas digitales disponibles en su plataforma, el podio de las más elegidas por los usuarios de Argentina se conforma con Bitcoin, en primer lugar, con cerca de dos millones de transacciones; mientras que el segundo y tercer puesto son disputados por DAI y Ethereum, registrando más de 390 mil y 315 mil operaciones respectivamente.

  10. El 85% de los latinoamericanos creen que el 5G ayudará a reducir la brecha digital

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    A un año de la pandemia que obligó a casi todo el mundo a adaptarse al trabajo y la educación remotos, Ciena realizó una encuesta entre personas que viven en seis países de América Latina, incluyendo Argentina, Brasil, Chile, Colombia, México y Perú, en un esfuerzo por reunir las percepciones en torno a 5G y las aplicaciones basadas en la nube y examinar los beneficios relacionados.

    La encuesta reveló que la mayoría de las personas de la región se sienten optimistas sobre las ventajas de 5G y muchos creen que la tecnología ayudará a reducir la brecha digital. Los resultados fueron consistentes en toda la región especialmente en lo referente al interés de los encuestados en temas relacionados con 5G, el impacto de la pandemia en los requerimientos de los servicios de Internet y la importancia de la computación en la nube.

    “El 5G aporta mucho al proporcionar una conectividad ultrarrápida, facilitar las actividades remotas y habilitar otras tecnologías de las que todos nos podemos beneficiar. Las personas requieren un gran ancho de banda, baja latencia y mínimas interrupciones del servicio, y 5G es una pieza clave de este rompecabezas”, declaró Fabio Medina, Gerente General y Vicepresidente de Ventas, América Latina de Ciena.

    Los encuestados también se mostraron optimistas sobre los aportes sociales de la tecnología, creyendo que el 5G ayudará a mejorar la calidad de vida de las personas (84%), tendrá un impacto positivo en la economía (56%), y que ayudará a reducir la brecha digital al proporcionar conectividad a más ciudadanos (85%).

    Con la promesa de que 5G conecte a las ciudades e impulse la transformación digital como nunca antes, los latinoamericanos ven el desarrollo de las ciudades inteligentes como muy atractivo. Las opiniones muestran una perspectiva positiva hacia los aportes de 5G a la innovación, así como también a la producción industrial.

    Dado el optimismo existente, y la necesidad y el deseo de velocidades rápidas y baja latencia, no hay duda de que América Latina tiene mucho que esperar en lo referente al despliegue de 5G y el uso de las aplicaciones de borde en la nube.