Las personas que buscan empleo, los estudiantes y quienes están cambiando de carrera en todo el mundo quieren aplicar a puestos de trabajo relacionados con la ciencia, la tecnología, la ingeniería y las matemáticas en diferentes industrias, pero dicen que no están familiarizados con las opciones de carrera.
Al mismo tiempo, la capacitación en línea y las credenciales digitales están surgiendo como un camino reconocido para alcanzar esas oportunidades, a medida que los encuestados planean buscar nuevos empleos en el próximo año.
Estos fueron algunos de los hallazgos del nuevo estudio de IBM, administrado por Morning Consult, se basa en más de 14.000 entrevistas a estudiantes, personas que buscan nuevos empleos y personas que quieren cambiar de carrera en 13 países.
“Hay un valor fundamental en la educación para responder a las necesidades del mercado, de los negocios y la sociedad. En STEM hay aún un largo camino por recorrer para entender dónde estudiar y desarrollar una carrera. Desde IBM ofrecemos rutas de aprendizaje para incluir a cada vez más personas y ayudarlos a construir su futuro en tecnología”, expresó Carla Buendía, Gerente de Responsabilidad Social Corporativa de IBM en Suramérica.
Otros hallazgos del estudio incluyen que el 61% piensa que no está calificado para trabajar en un puesto STEM porque no tiene los títulos académicos adecuados, mientras que al 60% les preocupa que obtener credenciales digitales pueda ser costoso.
Por otro lado, el conocimiento en torno a trabajos STEM es bajo y a muchos les preocupa que no paguen lo suficiente, muchos encuestados no están seguros de qué carreras se consideran un trabajo STEM y el 62% comparten su preocupación de no poder encontrar trabajos STEM que paguen suficiente.
A través de un enfoque holístico, IBM está apoyando a quienes desean aprender y ayudando a cambiar sus conceptos erróneos sobre la tecnología y las carreras STEM. IBM SkillsBuild pone a disposición de los estudiantes en todo el mundo, capacitación tecnológica gratuita, e inclusiva en tecnología.
Además, al colaborar con varias organizaciones, IBM continúa avanzando hacia su compromiso de capacitar a 30 millones de personas en todo el mundo para 2030.
Fuente: IBM
