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7 de cada 10 empresas no consiguen talento tecnológico
El porcentaje de empresas que enfrenta dificultades para cubrir posiciones tecnológicas pasó del 62% al 73% en el último año, reflejando la creciente competencia entre organizaciones por atraer talento con habilidades especializadas.
“La IA pasó a convertirse en una cuestión de supervivencia corporativa”
Con las empresas proyectando duplicar el presupuesto destinado a IA en 2026, la discusión ya no es si invertir, sino cómo hacerlo sin desperdiciar recursos, un desafío que atraviesa también a las compañías del Cono Sur.
El gasto mundial en IA superó los US $235 mil millones en 2025
Sin embargo, este crecimiento también ha dejado en evidencia una brecha importante entre la adopción de estas herramientas y la capacidad de las organizaciones para supervisarlas de manera adecuada.
El 83% de las organizaciones reporta un aumento en ataques de phishing y ransomware
En México, empresarios han señalado que sus compañías están altamente expuestas al riesgo de sufrir pérdidas financieras significativas en los próximos 12 meses, de acuerdo con un estudio de PwC en 2026.
Más de 25% de los ataques cibernéticos ocurren a través de accesos directos
El malware ya no es la principal estrategia de violación. Las identidades en desuso o comprometidas, así como los accesos privilegiados, son los principales vectores de riesgo en América Latina.
Nutanix y NetApp optimizan el almacenamiento y se preparan para el futuro
Esta nueva integración está diseñada para combinar las capacidades de gestión de datos de NetApp ONTAP, que incluyen una base de datos inteligente, flexible y segura, con las operaciones híbridas multinube unificadas de NCP.
Endava impulsa un nuevo modelo de transformación con IA
Dava.Flow es el modelo de entrega AI-native de Endava, diseñado para integrar IA a lo largo de todo el ciclo de vida de los proyectos, este enfoque combina metodologías estructuradas, automatización y herramientas colaborativas para acelerar la toma de decisiones.
Solo el 23% de las organizaciones genera valor económico con IA
"No se trata de quién adopta primero la tecnología, sino de quién logra convertirla en resultados concretos de negocio", afirma Buonopane, CEO de GFT Technologies.
«La gamificación permite observar habilidades reales»
La gamificación en RRHH no es nueva, pero su evolución es reciente. Primero apareció en pruebas psicométricas digitales, después en simuladores laborales y hoy se combina con IA y análisis de datos para predecir desempeño y compatibilidad con el puesto.
“La tecnología dejó de ser el factor diferenciador competitivo”
“Hablar de inteligencia artificial en términos sectoriales es, hoy, un error de enfoque frecuente. La verdadera diferencia no está en el sector o industria, sino en la cultura que guía las decisiones”, Juan Santiago, CEO y Founder de Santex.
Solo 2 de cada 10 pérdidas en Latam están aseguradas
De acuerdo con estimaciones del sector, en la región solo el 20% de las pérdidas cuenta con cobertura especializada, lo que deja un 80% expuesto y eleva el riesgo de interrupciones críticas en los negocios.
Ciberataques, se pueden aminorar sus repercusiones financieras o reputacionales
De acuerdo con estimaciones del sector, en la región solo el 20% de las pérdidas cuenta con cobertura especializada, lo que deja un 80% expuesto y eleva el riesgo de interrupciones críticas en los negocios.
Somos Pymes lideró el mayor encuentro de IA para PyMEs de Argentina
El evento incluyó también un espacio de networking pensado para generar vínculos reales entre empresarios, proveedores y actores del ecosistema PyME, con el objetivo de que la experiencia se convierta en alianzas, oportunidades comerciales y nuevas conexiones.
Más del 70 % de las empresas esperan un incidente de ciberseguridad
La importancia de la detección temprana de brechas no puede subestimarse. En las etapas iniciales de un ciberataque, los atacantes suelen dejar indicios sutiles de su presencia.
Los ataques cibernéticos exitosos utilizan de la ingeniería social
Un estudio descubrió que los profesionales de entornos infrarrepresentados, como las mujeres, las personas de color y las personas neurodivergentes, suelen mostrar un mayor nivel de sensibilidad ética.